蓋洛普民調顯示，
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，去年美國有逾半數勞工不滿意工作環境。
蓋洛普為評定最佳和最差的工作環境，
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，2012和2013年在全美189個大都會訪問數十萬人。工作環境指數有4項評量標準，
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，分別為工作滿意度、員工是否自認在職場上發揮實力、員工受到上司如何對待，
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，及上司是否創造個開放和信任的工作環境。
員工受到上司如何對待，
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，可能是健全職場的最有意義指標。最佳工作環境前10名的城
市中，有7個被列入勞工常感覺被視為工作夥伴的前10城市。
另外，工作環境也與情緒、身體健康等福祉評量密切相關。情緒健康與工作環境會相互影響，在勞工最樂意工作的城市中，居民認為每天可學習新事務。，