微軟公司正部署5呎高的機器人大軍，
，鎮守在矽谷公司園區的最前線，
，一旦偵測到異常情況，
，就會發出警示，
，提醒守衛人員注意。
這款機器人稱為「K5」，
，配備高畫質保全攝影機與感測器，
，並內建人工智慧系統，
，每當研判狀況不對勁時，
，就會啟動警報器鈴聲大響。K5甚至能讀取車牌號碼，並與資料庫交叉比對，分析是否是贓車。
製造K5的Knightscope公司表示，這批機器人是「自動化的資料機器」，能夠「以友善的姿態發號施令」。
K5機器人重300磅，並未配備任何武器，其作用是評估某個突發狀況的危險度。若是研判情況出差錯，K5會鳴響警報訊息，或呼叫保全人員儘速趕到現場。將來這些機器人可能配備電擊槍。
充一次電後，K5可執勤24小時。電池快沒電時，機器人就會自動回到充電站自行充電。每次充電充到飽需時20分鐘。Knightscope公司官網說：「K5的功能結合了自動化技術、機器人技術以及預測性分析（predictive analytics），駐防時以友善姿態發號施令，同時運用眾多的感測器在當場蒐集重要的即時資料。」
K5機器人還配備熱偵測器、GPS導航系統、麥克風、擴大機、汙染與惡臭偵測器，日後也將裝上一架可以掃瞄車牌號碼並執行容貌辨識軟體的攝影機。
Knightscope自從2013年獲矽谷商會頒發年度新創公司大獎後，就一直發展K5，目標是使犯罪率降低五成，並希望獲執法機關廣泛採用。但眼前的目標是希望對其他企業銷售K5，作為公司園區的保全巡邏員。，
拿過一次冠軍，
，去年剛剛入選名人堂的裴頓(Gary Payton)認為，
，NBA現在真正的「控球後衛」只有三個人！
裴頓喜歡對籃球做出針砭，
，且講話一向不留情面，
，不了解裴頓的人可能以為他「自我感覺良好」，
，不過裴頓有理由讓人信服，
，「我是名人堂球員。」
裴頓表示，
，現在很多球隊都把「得分後衛」當作控衛，
，如雷霆衛斯特布魯克(Russell Westbrook)、勇士柯瑞(Stephen Curry)，
，「我認為聯盟貨真價實的控球後衛頂多只有三個人，保羅(Chris Paul)、帕克(Tony Parker)和朗多(Rajon Rondo)！」
冠軍和名人堂的加持並沒有讓裴頓變得謙虛，他依舊跟過去一樣坦率直言，且以過去的跡象看來，裴頓是不會改變心意的，因為他已經表達過相同看法至少三次。
然而，現代籃球員的功能性及位置，不再像過去一樣清楚劃分，如詹姆斯(LeBron James)普遍被認為是「控球前鋒」，鄧肯(Tim Duncan)則是能打中鋒及大前鋒。現在幾乎沒有人是「純控衛」出身，裴頓的觀念，似乎要有所進化。
裴頓之所以有此番言論，或許是因為他1990年進入聯盟時，是魔術強森(Magic Johnson)、「大鳥」柏德(Larry Bird)等球星生涯後段時期，裴頓在接下來的十年，可說是跟喬丹(Michael Jordan)共同宰制了東西區，曾隻手遮天將西雅圖超音速隊(現奧克拉荷馬雷霆)帶入冠軍賽，一路叱吒風雲直到湖人2000-2002年的王朝出現，才開始減弱他的鋒芒。
不論現代籃球如何演進，裴頓對自己的想法相當堅持，而且希望柯瑞、衛斯特布魯克等小老弟不要輕易找他理論，「等到他們達到跟我一樣的境界，我們再來談吧。」，
香港生活緊張、工作壓力大，
，很多人想不開，
，患上抑鬱毛病。 （中通社） 分享 facebook 香港近年冒起的媒體「香港01」突然宣布裁員，
，裁員人數約七十多人。這間公司向全體員工發信稱，
，要轉型製作模式、整合內容頻道及後勤部門，
，因此遣散員工約百分之九，
，將根據勞工法例適當補償，
，公司未來將專注發展互聯網媒體與生活平台。有被裁員工說，
，上月就傳出裁員消息，同事士氣一直低落，又有員工說傳裁員還要繼續，最終達到三成，還有人說不止是「香港01」，年年春節後是裁員跳槽的高峰期，大家情緒還會更低落，抑鬱的香港人進一步增多。 抑鬱的香港人確實在增多，就在前天一項專業調查分析顯示，香港人抑鬱指數較往年的數字再創新高，在抑鬱困擾總分為廿七分中平均獲五點五分，是過去四次同類調查中最高。誰都知道香港生活緊張、工作壓力大，人走路都會快幾步，很多人想不開，患上抑鬱毛病。香港心理衛生會以問卷來作分析，發現香港屬「臨床組別」，即估計有抑鬱症及需要接受治療人數比例，由二○一六年的百分之五點五增至百分之六點七，其中屬「應關注」的組別人數比例，亦由二○一六年的百分之九點一增至百分之十一點四。這些調查未能分析出香港人因何抑鬱，以及近年增多的原因，只粗略地說六成五抑鬱的香港人，說是因健康和家庭。但發現香港人的抑鬱程度有加劇，其中有約一成四受訪者在兩星期內有「幾天」、「一星期或以上」或「幾乎每天」曾有自殺念頭。可以肯定，像「香港01」裁員這類事件，會增加香港抑鬱者的數量，但全世界最高薪厚祿的香港政府，千辛萬苦擠進去的AO即政務官們，最近卻開始跳船成潮。明報專欄說，近月有部分屬首長級第二級（D2）或高級政務主任離開政府，包括擔任律政司長鄭若驊政務助理大半年的陳可恩都選擇離開政府。政府中人認為，AO工作壓力大，現在寧願到外面機構工作。香港人的抑鬱暫時無解，而且有愈年輕愈抑鬱的走向。對香港人有一番研究的社會學家呂大樂說，正討論的粵港澳大灣區發展，對居民生活更幸福的考慮，實不應放到次要位置上。，
「美麗島電子報」副董事長吳子嘉今天撰文指出，
，民進黨主席蘇貞昌將再度參選台北市長，
，並指蘇貞昌還派立院黨團總召柯建銘勸退前副總統呂秀蓮。
對此蘇貞昌下午受訪時說，
，「老是亂講話」，
，隨即轉身離去。柯建銘受訪時也批評「黑白寫」。，
，，
，
太平山本周末會下雪？羅東林管處提醒追雪別忘安全，
，圖為今年1月，
，太平山下雪時的路況。 圖／三星警察分局提供 分享 facebook twitter pinterest 太平山本周五到周日可能有機會下雪，
，林務局羅東林區管理處昨天說，
，一旦有雪況，
，會依天候情形，
，調整開園時間、要求加掛雪鏈、甚至預警性封路，
，提醒遊客注意。羅東林區管理處指出，
，依中央氣象局預報，
，太平山國家森林遊樂區本周五、周六、周日的氣溫將下探到攝氏零度以下，甚至出現負3度、負4度，有機會下雪。林管處表示，依以往幾次下雪的經驗，太平山連絡道「宜專一號」可能因濕滑與結冰，會依路況決定是否開放，或要求上山車輛加掛雪鏈。林管處指出，因「宜專一號」路程指標3.8公里處曾有落石，雖搶修好，但希望遊客在交通視線佳的時間上下山。假日與非假日太平山遊樂區上午6時開園、晚上6時休園，如碰上下雪，則不會依正常時間開園，要等路況確定安全才會開放。為了安全與遊憩區品質，林管處說，如果同一時間，園區的遊客總量超過3千人，就會啟動動態管制，有人出園才放人入園。，
桃園市復興區奎輝里，
，1、2鄰枕頭山部落居民，
，因石門水庫蓄水，
，原有道路淹沒消失，
，只能水路行駛舢舨及簡易竹筏對外交通聯繫。 圖／桃園市原民局提供 分享 facebook 桃園市復興區奎輝里1、2鄰，
，泰雅族枕頭山部落族人，
，54年前因石門水庫完工蓄水，
，對外交通全依賴舢舨、簡易竹筏走水路，
，颱風豪雨或枯水期宛如孤島。枕頭山部落因位處水庫集水保護區內，
，建橋計畫延宕逾半世紀，上周通過環評審查，居民「行的正義」終見一絲曙光。桃園原民局3年實勘 重啟建吊橋計畫桃園原民局歷經3年實勘及重啟興建懸索吊橋計畫，要還給族人安全回家的路，通過環境影響評估審查，行政院原民會將核定1500萬元進行橋梁設計規劃。初估興建聯絡枕頭山與奎輝部落，跨越石門水庫上游大漢溪河谷全長240公尺長吊橋，興建經費約1.6億元。桃園市復興區枕頭山部落居民對外全靠走水路，市府踏勘提建吊橋案通過環評，居民返家之路露曙光。圖／桃園市原民局提供 分享 facebook 泰雅族枕頭山部落8戶30多人，與大漢溪谷對岸奎輝部落陸路交通聯繫，需克服石門水庫集水區環境影響評估難題，桃園市長鄭文燦上任後全力支持，進行現場踏勘及提出可行性評估報告。環評審查通過 可望明年動工歷經3年努力及3次環評小組審查會，原民局透過原住民族基本法召開部落會議，一一克服並凝聚部落共識，終通過環評影響評估審查，若規劃設計時程順利，可望明年動工。考量吊橋養護及設計承載重量，且枕頭山位處石門水庫水源保護區內，通過環評前提是該座吊橋未來交由族人公約自治管理使用，住戶通行為主。桃園市原民局局長林日龍表示，石門水庫興建後，集水區浩瀚的湖水，阻隔了復興區枕頭山居民與對岸奎輝部落聯外陸地交通，兩岸相隔逾半世紀，環評過關興建吊橋有眉目，部落族人長期以來的期待，終於看到了曙光。，
三劍客拚人氣
近年網路上「公民團體」聲音高漲，
，多半是反藍、反馬；近來為反制這種聲音成立的粉絲專頁也陸續出現，
，除了「台灣鯛民」，
，最具代表性的是兩個與核能有關的粉絲專頁，
，分別是「核能流言終結者」和「台電阿凱」。
「核能流言終結者」的名稱，
，仿照Discovery著名科普節目「流言終結者」，
，標舉主旨在於「戳破反核者的迷思」；網站由一群有核工背景的人士成立，
，自詡為「科學網站」，
，目前有1萬3千多人按讚，
，撰寫的內容常常被轉載拿來當作「反反核」論述的基礎。
「核能流言終結者」的戰力極強，反駁的對象往往指名道姓，如著名的反核團體「媽媽監督核電廠聯盟」或反核人士徐光蓉、劉黎兒等；他們甚至常常下戰書要求與反核者公開辯論。
「台電阿凱」成立時間較晚，成立者應該是台電的員工，目前有4000多人按讚；「台電阿凱」的成名作，是一幅「反核跟飯盒的差別」漫畫。
漫畫裡說「反核人士」反對核能發電，有基本的電力概念，會參考正反雙方資料，有節電及省電的習慣，為了非核家園願意付出代價，會認購綠電；至於「飯盒人士」雖然也反核，但對電力沒有概念，只相信非專業人士，沒有節電及省電觀念，不願為非核家園付出代價，「請飯盒人士不要自稱自己是反核人士」。
雖然沒藍綠立場，而且是以技術專業導向，但「反反核」立場，還是讓反核者感冒，認為他們是「藍軍」；在藍營裡，「台灣鯛民」和「核能流言終結者」、「台電阿凱」還並稱為「反鄉民三劍客」或「反反藍三劍客」。，
一九九三年辜汪會談，
，當時的海基會董事長辜振甫（左）、海協會會長汪道涵（右）在新加坡留下歷史畫面。 圖／聯合報系資料照片 分享 facebook 兩韓昨天舉行領袖峰會之際，
，同日也是兩岸辜汪會談廿五周年，
，陸委會昨天表示，
，「和平與溝通」是實現台海互利共榮的關鍵，
，陸方應回顧雙方「擱置爭議、務實協商」初衷，
，透過不設前提的建設性溝通，
，開展兩岸良性互動。近期以來，
，中共轟-6K等戰機多次繞島巡航，
，陸委會昨天發出新聞稿指出，中國大陸加大對台政軍威嚇與經濟吸納，企圖以此壓迫台灣接受其政治框架，歷史經驗告訴我們，「和平與溝通」是實現台海互利共榮的重要關鍵。 陸委會指出，在「辜汪新加坡會談」廿五周年及「辜汪會晤」廿周年之際，大陸方面應回顧過去多年來雙方克服萬難、秉持「擱置爭議、務實協商」的精神，及解決歧異與維護和平的初衷；放眼未來雙方關係發展，透過不設前提的建設性溝通，開展兩岸良性的互動往來。陸委會強調，兩岸關係發展從來不是單方的事，也從非一片坦途。兩年來，我方珍惜與維護過去卅多年雙方交流協商累積的成果，致力維繫兩岸和平穩定現狀；在兩岸往來過程中，我們始終不變的，是堅定捍衛中華民國主權、台灣尊嚴及二千三百萬台灣人民對台灣前途的自由選擇權。陸委會表示，海峽兩岸政治分歧與理念差異仍存鴻溝，但陸方一味強勢威嚇、升高敵意螺旋是行不通的、也是根本性的錯判情勢，台灣更不會妥協。陸委會呼籲，唯有北京當局將心比心、換位思考，在過去歷史事實與政治基礎上相互尊重、求同存異，透過溝通化解分歧，展現對人民與歷史負責的態度，才能尋求兩岸互動的改善與突破，並為雙方人民謀求更大的福祉。海基會表示，兩岸皆應珍惜並維護過去卅多年雙方交流協商累積的成果，透過溝通化解分歧，以共同努力維繫兩岸和平穩定現狀。海基會表示，廿五年前，兩岸在開放交流初期，海基會與大陸海協會尚能在不預設政治前提下，求同存異，開啟對話之門，時至今日面對新的情勢，即使雙方仍有歧見，也仍應繼續對話，共同尋求互動的新模式。海基會強調，兩岸交流卅年來已累積許多豐碩成果，這些成果都是兩岸和平繁榮的基礎。儘管目前兩岸關係陷入僵局，但雙方仍應以兩岸人民福祉為念，將維繫台海和平與穩定視為最高原則，擱置爭議、相互尊重，透過溝通尋求兩岸互動的改善與突破。，
經濟日報提供 分享 facebook 元大美債20年ETF去年全年規模增加100億元，
，該ETF為季配息ETF，
，2019年共配息四次、全年配息1.05元、市價漲幅10.9%。去年受美中貿易戰影響，
，市場避險情緒升溫，
，再加上美國聯準會啟動降息，
，美元利率走低，
，追蹤美國債券的ETF價格起漲，
，使元大美債20年ETF淨值最高點一度來到47.88元，
，波段漲幅驚人，但隨貿易戰負面消息冷卻，以及降息循環停步後，淨值回落約為在42元上下。 展望未來，法人指出，美國最新非農就業人數數據不如預期，美歐公債殖利率連袂走低，且適逢公布多項經濟數據，包含零售銷售、工業生產期間，外部風險降溫，企業信心隨之改善，降低了政策持續放鬆的必要性，預期殖利率將呈現區間整理態勢。，
鴻海近年擴大歐洲布局，
，打造捷克為歐洲研發中心，
，並在當地推廣健康與樂活發展，
，鼓勵員工騎鐵馬上班，
，不只是練身體，
，更參與當地環保競賽。根據鴻海富士康集團捷克官方網站訊息，
，歷經一年醞釀啟動4Tech戰略發展，
，將開拓工業4.0智慧應用生產，
，讓員工從事更有價值的工作，
，兼顧工作與健康生活。鴻海集團鼓勵當地員工騎鐵馬上班，在內部祭出競賽機制，鼓勵員工參加騎自行車或者跑步、健走上班的區域大賽，據富士康捷克統計，在系列照顧員工計畫發展下，已連續蟬聯捷克當地最佳雇主，2016年上半年在捷克帕爾杜比采州長期雇用達5，000人，包含通訊網路產品事業群（CNSBG）主要負責通訊技術與金屬機械與塑膠成型應用。另一方面，在捷克當地也打造500人的全球服務部門，包含個人電腦相關產品與企業產品的客戶服務等。，
