經濟部最快明年中改組，
，不過，
，改組前首波、也是唯一人事異動最快下周宣布。據指出，
，現任經濟部國營會執行長劉明忠將接任標準檢驗局長，
，劉的空缺將由國營事業績效辦公室參事吳豐盛兼任。
國營會執行長向來有「國營事業掌櫃」之稱，
，劉明忠二ＯＯ八年從國營會第一組組長升任執行長至今，
，熟悉國營事業經營情況及相關法規；去年油電雙漲上路，
，國營事業績效改革備受外界放大檢視，
，劉對國營事業改革展現出的管理力、執行力受經濟部高層肯定。
經濟部高層表示，
，標準制定、檢驗未來只會和民眾生活更息息相關，且標檢局編制逾千人，是其他各局處好幾倍，劉「相當有執行力」，必可勝任。
吳豐聖曾任國營會執行長，經濟部高層說，吳熟悉國營事業運作，也是油電政策核心幕僚。今年以來，包括油、電價費率、公式檢討、民營化進程等，他皆主導參與。
經濟部高層透露，組改前的「過渡時期」，吳將先兼任執行長，不過，隨未來國營會組織改造後，整併成資源管理司，將重新另外任命人選。
現任標檢局長陳介山，任職近七年，未來將轉任經濟部參事；據了解，此波人事異動已醞釀一段時間，也將是改組前唯一異動，此刻拍板是因立法院預算會期接近尾聲，今年度業務告一段落。預計明年中組改上路後，經部將有人事大搬風。，
領著一張禁撲令，
，「Take」潘武雄在相隔一個月後終於重回先發行列，
，但打擊手感低迷，
，6場比賽只有3場出現安打，
，復出後21個打數4支安打，
，打擊率1成90。
Take認為目前狀況只恢復5成，
，距離最佳狀態還有一段路要走。
2010年Take曾因肩膀開刀全季僅出賽30場，
，對於傷癒復出的心情調適已有經驗，
，不過這次的感覺還是有點不同。
「今年看見球迷都回來了，
，比賽氣氛跟以往不一樣，真的想很上場表現，感受到參與感。」從去年經典賽資格賽開始，這位安打製造機就遠離聚光燈，新球季才打1場又缺席一個月，Take似乎選錯時機受傷，在最需要發光的時刻黯淡，顯得有些落寞。
「我會提醒自己盡量不去想那些，但有時真的很難。」Take說他很清楚很多事急不得，「現在最大的考驗不是身體，而是內心的難關。」
健康的Take肯定是蟬連打擊王呼聲最高的人選，目前暫居打擊榜前兩名的犀牛悍將林益全與高國輝，都認為雖然Take起步較晚，還是不能忽視他。
Take對於競爭對手的抬舉，露出了招牌靦腆笑容，「犀牛真的好強，和他們比賽特別刺激。不過我現在無法想那麼多，只能順其自然。」，
距離中秋節仍有2星期，
，台塑六輕中秋低收戶關懷活動已起跑，
，麥寮管理部副總陳文仰昨天到雲林第二監獄雲饡坊訂購1400盒共35萬元「大哥愛心月餅」，
，除關懷弱勢家庭，
，也以實際行動支持受刑人技能訓練。
雲林二監表示，
，「大哥愛心月餅」1盒12顆有4種口味只售250元，
，每顆真材實料，
，剛開賣就湧入大批訂單，受刑人每天早上8點半開始備料烘焙，天天加班趕製，今年4000筆訂單昨天已額滿，監獄只能說「拍謝，明年請早！」
台塑企業3年前起發放春節、端午節和中秋關懷禮金及禮品，截至目前共發放近3267萬元禮金，累積有9868戶受惠，為讓有限資源造福更多團體，今年中秋節禮品與雲林二監雲饡坊合作，訂購1400盒共35萬元「大哥愛心月餅」。
二監烘焙班指導老師賴啟昌表示，月餅只在中秋節前2周才開始製做，今年業績比去年好3成，不過今年鴨蛋價格飆高，為反應成本，月餅禮盒售價較去年調高30元，1盒12顆包含小月餅、蛋黃酥、棗泥核桃和鮮奶芋頭，傳統市售約4、5百元，監獄售價便宜，買氣不減。
監獄典獄長吳承鴻說，受刑人技術熟練、料好實在，不含防腐劑，月餅頗受好評，因少了行銷管理、人事和場地等費用，加上大量採購食材壓低成本，產品價格比市面便宜許多。
雲饡坊除「大哥愛心月餅」外，熱門銷售商品另有蛋捲、酒釀桂圓麵包，兩者曾參加全國性競賽拿下金牌獎，訂購電話：05-6364173洽作業科，或上網http://www.ulp2.moj.gov.tw查詢。，
一群對麻豆文旦產業有濃厚使命感的柚農，
，半年前成立了「麻豆柚果合作社」，
，宣導減少農藥施用，
，維護日益酸化的柚園，
，還不定期邀請文旦達人傳授最新的栽種觀念，
，希望傳承「文旦的故鄉」金字招牌。
麻豆柚果合作社有約70名社員，
，除一些年輕農民認同理念加入，
，包括前培文國小校長程耀煌、前左營國中校長王金龍、退休老師郭毓昇、方賜祿等人加入，要用現代果園管理技術，爭取消費者青睞。
「不少農民為殺病蟲，農藥使用都太過度了，再過10年、20年，許多果園土壤恐變酸，不利文旦產業永續發展。」堅持有機栽培文旦，並拿到成大認證的蔡麗秀憂心忡忡說，農地都有農藥施用過當問題，一些農藥行的「推薦」，情況更是雪上加霜。
被稱為「文旦達人」的方賜祿，除出任該合作社理事，也在曾文社區大學文旦栽培班傳授最現代的栽培觀念，他表示，國內這一波爆發的食品安全問題，消費者對於「吃」的問題更為重視，推廣無毒、有機文旦，未來市場潛力無窮。
合作社總經理郭建榮表示，今年秋天文旦上市，社員會以「麻豆柚果合作社」共同品牌，爭取重視健康、養生消費者青睞。他很感謝前麻豆區長張益隆居間協助，讓麻豆文旦永續發展，而現階段推動少用農藥是當務之急。，
紐約時報10日報導，
，免費的大規模開放式線上課程（MOOC）自近兩年前創設以來，
，曾被視為高等教育的革命，
，但初步結果顯示，
，約100 萬註冊者中，
，約僅半數實際去上過一次課，
，完成整學期課程者更僅有4%。此一結果已迫使各大學及MOOC創設者重新思考，
，如何在大學授課中善用網路。
紐時說，MOOC曾讓許多人寄以厚望，特別是貧窮國家無法上大學的學生，或許可藉此求知，但美國賓州大學上個月公布的一項調查發現，目前透過MOOC修課的人，80%都已有專科或大學學位。
賓大教育研究所本月公布一項針對100萬名MOOC使用者所做的研究，發現平均約半數註冊者曾上過一次課，完成全學期課程者僅約4%。
創辦免費開放式線上課程Udacity的史丹福大學電腦科學教授特倫（Sebastian Thrun），對於此種免費課程的完成比率低落很不開心，他曾希望藉由雇用線上導師的辦法，協助學生持續把一門課上完。
但這種配有導師、每門課約100名學生的領航課程仍失敗，參與領航課程的線上學生，有許多來自奧克蘭市一所高中，他們的表現遠比在實體學校上課的學生差。在代數課中，全班不到四分之一的學生及格，而高中生中僅12%及格。，
中共廣東省委、省政府近日印發「從嚴治黨五年行動計畫」，
，提出配偶子女均已移居國（境）外的幹部，
，亦即所謂「裸官」，
，不得擔任黨政正職。
「行動計劃」要求，
，配偶子女均已移居國（境）外的幹部，
，不得提任黨政正職；黨員領導幹部要如實報告個人的收入、房產等情況；對黨政正職「任中審計、逢離必審」，
，從明年起試行審計結果公開並逐步推廣。
行動計劃規定，
，黨員領導幹部要如實報告個人的收入、房產、投資、婚姻變化及配偶子女從業、移居國（境）外、計劃生育等情況。從2013年起推行廉政報告制度，
，要如實填報個人家庭財產、投資經商、廉潔從政等情況，
，並以適當方式在談話對像中公開，報告內容失實或經核查存在影響任用問題者，取消任用資格。，
多家出版商表示，
，「格雷的五十道陰影」（Fifty Shades of Grey）大放異彩，
，再加上電子書提供高度隱密性，
，愈來愈多女性讀者成為情色文學的忠實粉絲。
英國出版商Xcite發行的「完美奴隸」和「黑暗慾望」，
，光看書名就知道內容寫些什麼。
這些情色文學大剌剌的在法蘭克福書展展出，
，且拜電子書之賜，
，這類書籍銷售量大增。法蘭克福書展是全球最大書展，
，14日閉幕。
Accent Press非執行董事費瑞斯說，
，情色書是「電子書的理想文類」。Accent Press出版社Xcite是英國規模最大的情色文學出版商。他說：「印刷版銷量原本開始下滑，
，很難打進大書店。有些店不喜歡賣情色文學，消費者很難接觸到這類作品。」
後來，2011年英國作家詹姆斯的情色小說「格雷的五十道陰影」問世，在全球熱賣數千萬本。
費瑞斯說，「格雷的五十道陰影」成為銷售第一的暢銷書後，電子書銷售出現「巨幅成長」，各方也更公然接受情色文學。他說：「這本書讓讀者更注意、更認識情色文學，讓情色文學更主流，也更能被接納。它不再是你不能談論的事，它是排行榜中的暢銷書。」
Xcite現階段預估，旗下出版的電子書銷量今年將比印刷書高出2倍。，
彰化檢方扳倒頂新前董事長魏應充的關鍵事證，
，是份頂新自己製作的油品檢驗報告，
，直指越南廠商收購的六家油品「全不適合食用」，
，魏應充看過報告仍決定進油。
這份報告藏在頂新的「食品檢驗中心」，
，不在頂新總公司內。彰化檢方偵辦頂新案時，
，並不知道頂新設有檢驗中心。本月初檢方搜索總公司，
，一名檢驗中心人員剛好回來，
，檢方得知不動聲色，
，突擊檢驗中心取得這一證據。
檢方表示，
，目前立法院正在修改食管法，不少立委建議增列未來食品廠應設檢驗中心，但從頂新的檢驗中心「有設等於沒設」的案例來看，公司主事者態度才是關鍵。
檢方指出，今年三月初，時任頂新製油總經理的陳茂嘉，帶隊到越南大幸福公司查廠，大幸福負責人楊振益全程作陪，讓陳等查廠人員看六家當地油廠供應的油品，頂新檢驗中心人員採樣帶回逐一檢驗。
檢驗人員非常認真，分析脂肪酸、重金屬等成分，將數據寫成詳細的報告，並且對這六家的油品下了「不適合人體食用」結論，檢驗報告送到投資規畫部門整理，最後總結註明大幸福供應的油品「不合格」。
三月下旬，頂新舉行越南查廠報告專案會議，魏應充親自主持，陳茂嘉和查廠人員都出席，參加會議的高層幹部都有這份報告影本，會後頂新沒要求大幸福改善，還繼續採購，採購文件由魏蓋章。
檢方在前天的聲押庭中，當庭出示這份報告和當天專案會議的會議紀錄，質疑魏應充「知情且參與」食用油的採購。
魏承認看過這份報告，但強調他沒去越南查廠，辯稱以為「不合格」是指大幸福的工廠設備與環境；律師也說，魏只負責決策，執行由總經理負責。
檢方表示，頂新檢驗中心的專業報告不被公司採納，顯見企業經營者把利益擺中間，企業良心和社會責任放兩邊，雖然法令規定油廠設檢驗中心，卻成了企業掩飾非法行徑的障眼法工具。
※延伸閱讀》
‧互動圖表／綠餿混！頂新油品一年三弊案，
新北市長朱立倫今天親赴國民黨中央登記參選黨主席。登記完畢，
，記者詢問朱關於黨產歸零議題，
，朱立倫表示，
，任何政黨都不可能黨產歸零，
，民進黨也不可能黨產歸零，
，只要有張書桌都是黨產，
，因此「黨產歸零」是個假議題。
朱立倫說，
，黨產若是不合理、不合法、不合情、有疑慮的，
，就要捐給國家或公益；至於每個政黨，
，財務要公開透明。
他說，他過去擔任副主席，但對黨產也跟大家一樣不清楚。他就任後第一件事，就是讓黨的財務、黨產透明，也讓大家共同監督討論，在這中間，有疑慮一定會照建議處理。，
我一直對「學校無法教導業務技能」這樣的評論，
，有很深的感觸。不管從教育體系或是從企業角度來看，
，這樣的觀點都充滿矛盾。
首先，
，若是體制內的教育家提出這樣的看法，
，恕我無法苟同。
狹義來說，
，業務技能是一般人認定的銷售技巧與心態。但是廣義而言，
，它是「做人處事」的道理。學校當然無法就各行各業的銷售行為，
，做完整的實務訓練。即使這樣做，
，尚未有工作經驗的年輕人，
，領悟程度也很有限。
但是學校的品格教育、社團活動，以及在學習新知識的過程，幾乎涵蓋了所有業務人員需要的本職學能。
如果一名學生在學校有好人緣，將來和主管、客戶的應對自然也不會太差。而在學校對新知識的學習能力強、學習速度快，面對不同產業、不同客戶，當然也比較能夠快速進入狀況。
所以千萬別下「學校教育與業務工作無關」這樣的結論。
另一方面，若是企業主期待學校提供業務人員的基礎訓練，以便新鮮人一投入業務工作，短時間就能夠有貢獻。依我個人的看法，這更是完全錯誤的觀念。
如果企業只要承接學校培養好的人才，稍加訓練就能投入市場開疆闢土，那麼未免把人力資源管理想得太過容易。
就是因為企業有太多人才育成的工作要做，才能在這樣的過程中區分出不同企業的強弱。即使是那些已經有頂尖表現的業務人員，也需要在不斷改變的環境中自我提升與再教育，更何況是初入社會的新鮮人呢？
這正是為何許多歐美企業偏好可塑性高的社會新鮮人，給予優渥的起薪並投注極高的訓練成本，培養出真正適合自己公司文化與價值觀的種子部隊。而事實證明，這樣的人才為這些世界級的領導廠商貢獻很高的價值。而真正拉開他們與競爭對手差距的關鍵，不是在加入團隊初期，而是在接受完整訓練之後。
每間公司都希望擁有優秀的業務人才。但是真正一流的企業，並非苦心尋找超級業務員，而是建構「能孕育超級業務員的系統」。
我們都知道明星是可遇不可求，但是「系統」則是一種能深植在組織內的長遠競爭力。
一家企業是「看近」還是「看遠」，由此可以區分出來。
（作者是管理顧問及銷售講師），
