歐洲商會與米高蒲志（Michael Page）昨（14）日共同發表2016年大中華區薪資與就業調查報告，
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，有83%台灣雇主預期未來一年調薪幅度小於5%。由於薪資條件不佳，
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，有34%雇主擔心台灣人才轉往海外發展。今年有超過八成台灣雇主預期未來一年會調薪，
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，高於去年的六成。米高蒲志華南區及香港與台灣地區高級董事總監班托特分析，
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，可能是總統大選落幕，
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，政治因素排除，
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，雇主認為經濟前景較明確。台灣雇主調薪幅度在5%以內，
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，而中國大陸去年有六成雇主願意加薪6%至10%，
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，今年也有47%雇主願意比照此水準加薪，顯示出大陸就業市場薪資水準優於台灣。這項調查報告指出，在台灣就業市場中，吸引人才和留才最重要關鍵依序是工作升遷機會、加薪及學習機會。但台灣在薪資表現並不優秀，有34%雇主坦言，擔憂人才離開到海外工作。，