日搶救中小企 防關門潮

經濟日報提供 分享 facebook 日本人口老化和萎縮衝擊經濟成長,

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,更讓許多中小型的家族企業找不到接班人,

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,可能因此掀起關門潮,

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,也讓許多獨門的技術失傳。為避免這種情況發生,

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,日本政府積極介入,

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,協助年長的企業主尋找買家,

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,傳承這些中小企業的優良傳統,更要保障就業機會。日經新聞報導,日本有245萬家中小企業雇主平均年齡至少70歲,其中約半數後繼無人,而雇主年齡介於65歲至69歲的企業數更多。東京商工研究的資料顯示,去年約2.8萬家企業因此被迫關閉,比十年前增30%。根據日本經濟產業省的預估,若放任這些企業自生自滅,到2025年日本將損失約650萬個就業機會,國內生產毛額(GDP)也將減少約22兆日圓。一家在東京開業60年的金屬加工業者便是一例,該公司製造包括電梯零件等產品,但社長菱沼滋利(暫譯),已高齡75,去年便因後繼無人而結束營運,但公司歇業前其實仍有獲利。,

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