北市府勞動局昨天公布101年度勞動派遣專案檢查違反企業名單，
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，共有22家違法。其中違規情節最嚴重的為與勞工簽訂定期契約，
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，可處2萬元罰鍰。
勞動局指出，
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，22家企業違反勞基法情形，
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，包括未舉辦勞資會議8家、使勞工從事有繼續性工作卻簽訂定期契約7家、未依規定置備勞工出勤紀錄6家，
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，總裁罰金額達46萬元。
勞動局表示，
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，人力派遣也適用於勞基法，
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，有些業者儘管是跟得標業者簽訂定期的案子，
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，如9到10個月的工作，
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，但業者不能跟勞工簽訂定期契約，只能簽訂不定期契約。
勞動局表示，101年度勞動派遣專案檢查是針對人力派遣業者分兩階段實施勞動條件檢查，一共抽查101家事業單位，其中22家違法。
勞動局長陳業鑫表示，企業主應確實遵守勞基法等相關勞動法令規定，不得因勞動派遣而影響勞工的勞動權益。他提醒，勞基法第79條罰則的罰鍰已大幅提高至最高30萬元，且得公布事業主名稱，呼籲企業主務必遵守相關規定。
派遣專案不合格名單可上網查詢，網址http://www.bola.taipei.gov.tw/ct.asp?xItem=45334447&ctNode=62824&mp=116003。，