國營銀行退休48萬元13%爭議 立委江永昌提折衷方案

針對國營銀行13%年改爭議,

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,台銀、土銀及輸銀工會宣布將罷工投標,

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,立委江永昌認為,

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,目前爭議焦點在現職員工退休後是否能維持行員48萬元、工員28萬元額度的13%優惠行存,

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,財政部的方案是全數歸零,

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,他則主張折衷降為3年定存加3%,

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,希望雙方各退一步、達成共識。配合年金改革政策,

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,國銀銀行13%優惠存款改革也表定要在7月1日上路,

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,財政部已將改革方案提報行政院核定。財政部高層說,

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,13%改革不需修法,行政院指示最晚本周五出爐,「行政院怎麼核,財政部就麼做」,未來會繼續推動相關薪資結構改革的配套措施。 現行國銀銀行96年以前的年資計算領取的退休金,可存13%優存,上限500萬元,96年之後的年資,優存利率則降為銀行3年期定儲存款機動利率加計3%;另外,現職行員及工員在職時享有的48萬或28萬元13%優存額度,可保留至退休後繼續享有。財政部擬定的13%改革方案,是比照公教人員年金改革,將退休金優存利率從13%分6年降至6%,但有33140元的樓地板限制。並取消48萬或28萬的13%優惠額度。江永昌認為,現職人員的48萬或28萬元的13%優惠存款,屬於現職人員的員工福利,但也是退休待遇。他認同工會要照顧年輕新進員工、為銀行留才攬才的主張,盡量不要降低現職員工的待遇,因此提出折衷方案,48萬或28萬元的額度可保留至退休後,但優存利率降為3年期定存加3%,「大概就是每月利息錢從5千元降到1千多元」。至於96年以前年資的13%退休金降至6%,他認為這部分已經退無可退,工會也不反對。江永昌說,工會的天職就是爭取員工的權益,我們不能要求他們退休金被砍還乖乖聽話,否則法令所賦予工會的團結權、協商權和爭議權將形同具文。工會要罷工是合理的,但罷工卻是大家都不願看到的結果。「政府不能寸步不讓」江永昌分析,如果工會什麼都爭取不到,一定會遭受內部質疑和挑戰,有志之士會想取而代之,紛爭恐更難結束。工會強調,台銀、土銀及輸銀都是年年獲利的公司,要在高度競爭的銀行業中努力經營才有退休金,不是政府編列預算,也沒有年金破產的問題,央行每年還上繳國庫1800億元。此次莫名其妙被「順便」納入改革的對象,毫無正當性及合理性。民進黨立委江永昌。圖/江永昌辦公室提供 分享 facebook,

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