佳世達拚轉型 組聯合艦隊 | 科技產業 | 產經 | 聯合新聞網
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2018關鍵字
,除了併購醫材公司,
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,更進軍解決方案市場,
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,總經理陳其宏表示,
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,不管是醫療領域或是解決方案市場,
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,佳世達都採取互補聯盟的作法,
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,只有組聯合艦隊,
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,才有資格走向國際市場,
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,也就是從亞洲盃,
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,再打向世界盃。佳世達六大解決方案包括智慧工廠、智慧能源、智慧醫療、智慧零售、智慧企業、智慧教育等,轉投資的醫材廠包括明基三豐醫材、怡安醫材,及孫公司明基口腔醫材等。有別於消費性電子產品才強調品牌,陳其宏在拓展解決方案市場時,就先打出集團的「BenQ」品牌。陳其宏指出,BenQ是2000年開始建立的品牌,佳世達在解決方案打出品牌,代表的是對客戶的承諾,就算解決方案的模組有來自策略夥伴的商品,但整合成解決方案,打出BenQ品牌,佳世達就會負責到底,並持續進行更新、改版。以下是陳其宏訪談記要:給顧客承諾 品質有保證問:佳世達進軍六大領域的解決方案市場,為何要以BenQ為品牌?答:過去打品牌的大多數是消費性電子商品,但是看看傳統的解決方案提供者,有些規模較小的廠商,可能經營不善收攤了,一旦出現問題,就算當時有留下原始碼,因為原廠才是最瞭解系統者,客戶常常都苦於無法解決。佳世達的解決方案則打出BenQ品牌,代表承諾及保證,佳世達會負責到底,不管解決方案的軟硬體是那一個夥伴的產品,佳世達都會解決,希望給予客戶一個可長、可久、可信賴的品牌承諾。陳其宏表示,BenQ是一個2000年開始就建立的品牌,佳世達是以代工為定位的公司,以集團來說,BenQ是對外的品牌,因此佳世達的解決方案就以BenQ為品牌。生醫大戰略 先打亞洲盃問:佳世達近來在整合醫療產業有不錯的成果,主要的策略為何?答:以醫療產業來說,因屬高附加價值產業,找人才、找技術很不容易,加上取得各國證照有不同的關卡,投資期很長,同時醫療產品的賣法與資訊產品不同,很多企業有意投入醫療市場,卻難以見到成果。在資通訊市場,都是先開發產品、生產、找通路,在醫療市場我的作法是倒過來,要先找到通路,也就是有通路基礎的夥伴,給他們所須的品牌資源、國際化人才等,擴大產品出海口,在有了足夠的通路,上游的產品其實不是問題。放眼醫療市場,大陸前幾大廠商年營收動輒300億元、400億元,台灣業者不能再停留在2、30億元,要快速透過聯盟機制,先達到300億元以上,才能與大陸廠商平起平坐,之後才有資格走向國際市場,也就是先打亞洲盃,再打幾千億元規模的世界盃。攻智慧市場 點線面布局問:佳世達的六大解決方案,為何不包括智慧家庭?答:佳世達早在2005年的時候就曾跨入智慧家庭市場,也吃過虧,因此在六大解決方案並未放入智慧家庭。智慧家庭不是生財工具,而且與家庭經濟能力有關,例如在還沒到家前,就能用手機把家中的冷氣打開,對大多數家庭來說,不僅不會生財,還是浪費電。既然不是生財工具,沒有也不會怎麼樣,目前大多數廠商仍難以從智慧家庭獲利。最近幾年以來,大家都在談論物聯網(IOT),佳世達的作法是從合理的場域開始做,如智慧工廠、智慧零售等,先在場域內進行聯結,並且訂出確切的目標,因為只要有效益,業者就會持續地投資,當六大智慧場域完成,也等於幾乎快要完成了智慧社區。而像這樣由點、到線、到面,由下往上的結果就是智慧城市。當智慧城市成形的時候,智慧家庭其實是最後一哩,很多智慧應用自然會從企業或學校,延伸到家庭。同時智慧城市形成後,會造成生活的改變,提供台灣轉型的方向,讓企業界的營收不再是秤斤秤兩賣硬體,而是跨過系統直接到解決方案,既有很大商機,也很有挑戰。明基逐鹿目前已是兩岸三地的e化領導品牌,不論是HR、BPM系統,中國前百大企業有超過一成都使用明基逐鹿的軟體系統服務,結合佳世達自身製造業知識經驗,加上明基逐鹿及佳世達軟硬體能力,也是智慧工廠解決方案的重要基石。找夥伴 不做重複性投資問:佳世達採取聯盟策略,目前有那些合作夥伴?答:智慧工廠部分,佳世達在機器手臂上,與美國機器手臂大廠ABB合作。佳世達本身也是機器手臂和工廠自動化設備的大客戶,舉凡機器手臂製造商、自動化設備製造商、工控零組件廠商、系統整合廠商等,都是佳世達的供應商,同時也是合作夥伴。佳世達轉投資友通公司,友通產品在ATM、遊戲機台的的市占率很高,只要是智慧工廠所需要特殊的工業電腦(IPC)就會交給友通;維田則是做嚴苛情況如防寒(負45度到負80度)、防摔、防水、防塵用的工業電腦。佳世達並入股拍檔公司,拍檔為POS的廠商, 每個智慧商店都要POS,是最核心的產品。佳世達找夥伴的原則是不做重複性投資,要找有明顯區隔的夥伴。智慧能源則以明基能源為基礎,明基能源原是集團內單位,後來成立明基能源管理,把集團內用的解決方案對外銷售。企業耗電量最大的包括冰水主機、空調等,例如冰水主機在設計時會以最大負載量來設計,透過明基能源的智慧管理技術,採用最適量的規格,讓能源管理更具智慧。問:智慧工廠、智慧企業目前拓展的成效如何?答:目前大陸已有數家客戶(中國家電大廠、中國電動工具巨頭、全球衛浴大廠)完成導入,產業領域橫跨傳產及電子業,同時已有客戶繼續追加二期和三期訂單。另外新客戶也持續洽談中,包括台灣與大陸的電子業公司,新的案子將更與客戶的工廠軟硬體高度整合。外界大多認為佳世達、友達是以硬體產品為主,其實16年前集團就已成立軟體公司明基逐鹿,在大陸有上千家客戶,除軟體外,也有軟硬體解決方案。以目前明基友達集團員工近10萬人,擁有20到30家公司,明基逐鹿開發的產品,集團各公司都在用,有不好的地方就修正,愈修愈好,這是智慧企業解決方案的基礎。三路並進 衝刺工業4.0問:智慧工廠解決方案正好符合工業4.0的趨勢,佳世達對工業4.0的定義?答:現在談工業4.0,無非是希望能與紅色供應鏈競爭,我認為的工業4.0,第一是要產品進行區隔,不要再做me too的產品,因此要做少量多樣的產品。少量多樣代表的是高附加價值,毛利率會較高,其考驗是在頻繁更換生產線時,仍要維持效率,以細胞式取代流水式的生產線。第二是要解決品質問題,以豐田汽車為例,台灣要做的是Lexus等級的車子,不是Toyota等級,要達到Lexus等級的品質,得從設計端、製造端、行銷端都做到最嚴格,才能有Lexus等級的產品。第三是高度自動化,未來人力成本會再升高,台灣要與國際競爭,薪水也要跟上國際腳步,因此要高度自動化。所謂的高度自動化,最少要拿掉五成人力或站數,分析檢討那些流程是機器手臂可以做的。所以我認為工業4.0要有三項要件:少量多樣、品質至上、高度自動化。由於佳世達自己也是企業主,如果自己都沒做到,如何說服客戶?以現階段來說,佳世達也還沒有百分之百做到上述三項,目前正定義每個模組低於多少量,就移回台灣,量大的留在大陸,兩邊的生產線從設計端就不同,各自要把生產效率發揮到極致,讓少量多樣的生產線,也可以做得很有效率,預計今年底前要完成。台灣有很多代工廠,獲利根本不到營收的百分之一,佳世達生產線透過智慧工廠解決方案,獲利表現優於其他代工廠,已展現結果給客戶看,今年獲利可望是三年來最好的一年。陳其宏談話重點 圖/經濟日報提供 分享 facebook 佳世達營運 圖/經濟日報提供 分享 facebook,