日本3月勞工薪資寫下20年來最大漲幅，
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，顯示就業市場的狀況已愈來愈有利於日本央行拉抬通膨的努力。彭博資訊報導，
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，日本3月經常性薪資較一年前增加1.3%，
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，為1997年7月以來最大漲幅；若包括加班費、獎金，
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，勞工總薪資也較一年前躍增2.1%，
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，為2003年6月以來最大漲幅，
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，優於經濟學家原估的1%，將刺激消費者支出。若納入通膨因素，3月實質薪資則較一年前增加0.8%，為2016年9月以來最大漲幅，遠優於前月的下滑0.8%。 厚生勞動省表示，3月經常性薪資增加的原因之一，是企業界招聘更多長期、正職員工，這些職員的薪水通常比較高，3月企業發的獎金也比較多，拉高勞工總薪資。日本農林中金總合研究所首席經濟學家南武志認為，日銀一直在等3月這種薪資漲幅，但勞工總薪資一口氣跳升2.1%，很難相信這種動能能延續下去，但預料應能高於1%一段時間。日本3月失業率下探至2.5%，逼近1993年來最低紀錄，這種就業市場情勢迫使許多雇主一直在努力徵才，調高薪資，提供更多長期職缺，吸引他們需要的人才。儘管日本就業市場吃緊，日銀提出的貨幣刺激措施也是史無前例，但日銀總裁黑田東彥設定的2%通膨率目標，目前還在半路上。剔除生鮮食品，日本3月全國物價僅攀升0.9%。日銀說，企業縮減員工工作時數，投資節省人力的科技，是通膨進展緩慢的因素。另有分析師對這波工資漲幅拉抬物價的效果持保留意見，凱投宏觀分析師席里安說，日本的失業率可能得從目前的2.5%下降到1.5%。，