鴻海集團大陸廠區積極轉型，
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，不僅擴大電競軍團規模，
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，內部也舉辦各種「比武大會」，
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，包含知識競賽、品質檢驗競賽、街舞界賽等多元項目，
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，主要是看準新世代的員工特質，
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，要給年輕人能展現自我的表演舞台。大陸業界觀察，
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，鴻海大陸廠區積極轉型之際，
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，開拓電競與發展多項符合當地年輕人特質的活動項目，
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，相關策略也呼應鴻海董事長郭台銘先前對外指出，
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，「年輕人的生活、年輕的使用者出現不只帶動硬體創新」的說法，期盼藉由投資年輕人與下一代科技、大量啟用新世代年輕人，幫助鴻海集團轉型為8K加上5G的創新公司。鴻海集團今年以來在海外市場大量啟用新世代年輕人案例相當多。郭台銘先前曾舉例，在日本夏普培訓年輕人以外，他身邊一個秘書也是不到23歲的美國人，未來在培訓完畢也將回到美國服務、有助集團營運。，